Contenu en pleine largeur
- Du management au leadership (stimuler la cohésion d’équipe) (2 à 3 j)
- Dynamiser une réunion (avec l’approche Funny Learning) (2j)
- Maîtriser son temps, ses priorités, son organisation (2j)
- Conduire un entretien (approche coaching) (1 à 2j)
- Options associées : Profil 4 Colors & Plateforme Know-futures
- Bien vivre au travail (Stratégie d’entreprise)
- Gérer les situations d’exception et de tension
- Bien vivre le changement
- Maîtriser son stress et améliorer sa performance
- Options associées : Profil 4 Colors & Plateforme Know-futures
- Mieux communiquer pour mieux collaborer (4colors) (2j)
- Penser solutions, contourner les obstacles, gérer un conflit (1j à 2j)
- S’affirmer, oser dire non, demeurer dans la confiance (2j)
- Options associées : Profil 4 Colors & Plateforme Know-futures
- Mieux se connaitre pour être soi (confiance, affirmation et assertivité)
- Rechercher un nouvel emploi (CV, LM, Entretien, Posture)
- Bâtir son projet (approche coaching)
- Options associées : Profil 4 Colors & Plateforme Know-futures
- Méthode 4 Colors (comportements & relations)
- Former avec le Funny Learning (nouvelle pédagogie)
