Former avec le Funny Learning©, un livre de Jean LEFEBVRE et Brigitte BOUSSUAT (Dunod, Paris, 2015), propose aux formateurs comme aux managers, une pédagogie innovante face aux groupes qu’ils côtoient. Eveiller la curiosité, donner l’envie et le courage de s’impliquer, prendre en considération les rythmes et réalités de chacun. Cette pédagogie favorise le lien social, le plaisir d’apprendre et d’agir ensemble, en appui sur les toutes nouvelles recherches en neurosciences. Sur la base des famille comportementales, construisez vos interventions sur un mode totalement interactif et participatif, en respect des biorythmes du groupe, des émotions de chacun ; sortez de votre position d’unique « transmetteur » pour placer le groupe dans l’expérimentation, le partage et la projection active et concrète.
LE TRAINING FUNNY LEARNING © vous offre de comprendre et d’intégrer les huit piliers qui vous permettront de conduire l’animation d’une réunion, d’une formation, d’une assemblée ou d’un groupe de travail.
LA METHODE 4 COLORS© s’appuie sur une boussole des comportements émotionnelles : prenez conscience de la simplicité et de la puissance de cet outil pour performer autrement dans la relation, la vente, la négociation, l’accompagnement.